MESSAGE
代表メッセージ
DiN工業が目指す「職人の新しいスタンダード」
「現場がすべて」だからこそ、
現場の人間が一番報われる会社でありたい。
こんにちは。株式会社DiN工業 代表取締役の塙です。
数ある求人の中から、弊社のページを見ていただきありがとうございます。
今の空調業界を見渡すと、週1休みが当たり前、夜勤明けもそのまま現場……そんな「昔ながらの働き方」がまだ根強く残っています。
私は、そんな業界の常識を本気で変えたいと思っています。
Point
一生モノの「設備屋」スキルを磨く
弊社はエアコンの更新工事だけではありません。修理・メンテナンス、換気設備、電気設備まで幅広く手掛けています 。 「これしかできない」作業員ではなく、現場のあらゆる課題を解決できる本物の技術者として、どこへ行っても通用するレベルまで、私が責任を持って引き上げます。
Point
「週休2日」を、現場の力で実現する
DiN工業では、この業界では珍しい完全週休2日制を実現しています。 もちろん最初は覚えることも多く、夜勤があって大変な時期もあるでしょう 。
しかし、長く健やかに働ける環境を作ることは経営者である私の使命です。
Point
「一緒に会社を創る」仲間であってほしい
ただし、この環境は私一人で維持できるものではありません。
無駄な作業を省き、業務を効率化し、スマートに稼ぐ。
これは、現場に立つ皆さんの協力があって初めて成し遂げられるものです。「言われたことだけやる」受け身ではなく、「どうすればもっと良くなるか」を一緒に考え、会社を共に創っていく。そんな攻めの気持ちを持った仲間を求めています。
Point
あなたの「独立」も、全力で応援します
私は、独立を志す人を「裏切り」だなんて思いません。
むしろ、高い志を持って切磋琢磨し、将来的に良きパートナーとして一緒に仕事ができる日を楽しみにしています。技術も、経営の考え方も、包み隠さず伝えます。
PHILOSOPHY
理念・行動指針
DiN工業が目指すのは、
「業界の生産性・働き方のスタンダードを変えワクワクした気持ちで働ける会社」
になること。
1
関わるすべての人に
プラスを与える存在になる
- 従業員：主体的に働けて、同業他社より好待遇な環境を実現
- 顧客：安定した品質の工事を短工期で依頼可能
- 協力業者：購買・受注両面で安定した仕事を供給し、長期的なパートナーシップを構築
- 社会：フロン適正処理＋回収量に応じた緑化募金で環境保護に貢献
2
建設業界の
ブラック労働を変える
- 相場以上の給与、週休2日、有給休暇フル消化を実現
- 「自己犠牲の献身」ではなく、価値提供によるWin-Win関係を良しとする
- 「働き方改革」ではなく、「働く人の人生を豊かにする会社」を目指す
3
適正な
人員体制の構築
属人化を防ぎ、休暇が取れる仕組みをつくる。中規模〜大規模案件に対応できる規模感を目指す。
- 東京営業所：施工人員5〜8名
- 茨城営業所：施工人員3名程度
→ 首都圏エリアでの受注拡大を最優先とする
2025年実績
数字で見る会社
平均年齢
34.5歳
有給取得率
平均75%
資格取得支援の人数
65名
OVERVIEW
会社概要
| 会社名 | 株式会社DiN工業 |
| 所在地 | 〒301-0034 茨城県龍ケ崎市小通幸谷町197-5 |
| 東京営業所 | 〒116-0002 東京都荒川区東日暮里5-35-1 イースト日暮里1F |
| 電話番号・FAX | Tel.0297-85-4706 Fax.050-1246-2983 |
| 設立 | 2023年2月6日 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 資格 | 1級菅工事施工管理技士 第一種冷凍機械責任者 1級電気工事士 1級冷凍空気調機器施工技能士 第一種冷媒フロン類取扱技術者 |
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募集要項・エントリー
「少し気になる」その気持ちがあれば十分です。
経験の有無よりも、この仕事に向き合おうとする姿勢を大切にしています。
ぜひ一度お話ししましょう。
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募集要項
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